人才招聘
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社会招聘
职位名称
工作地点
招聘日期

岗位职责:

1、 负责公司各类会务、客户活动、旅游活动的主持与现场互动;

2、负责节目的创新,编排及制定系统性节目方案,完成公司下达的工作任务;

3、 负责活动现场的管理,及时解决各类问题,保证活动顺利进行;

4、 负责公司营销会议活动的主持,提升客户的满意度及忠诚度,配合完成公司的销售活动。

任职要求:

1、大专及以上学历,播音与主持艺术、广播电视编导、新闻学等相关专业优先考虑;

2、形象好,气质佳,性格开朗,普通话标准,具备良好的专业素养;

3、熟悉各种类型客户活动流程与主持风格,应变能力和现场操控能力强;

3、有文艺特长,有会议营销主持活动经验者优先,适应江浙沪地区出差;

岗位职责:

1、 负责酒店员工招募、入离职手续办理、社保公积金缴纳等事务性工作;

2、 负责酒店新员工入职培训及技能培训的组织与实施;

3、 负责建立和维护人事档案,定期出具数据分析结果;

4、 完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1、专科及以上学历,人力资源管理、管理学等相关管理专业优先考虑

2、熟悉人事各模块的相关工作,有1年以上人事相关工作经验;

3、具备优秀的专业素养,良好的沟通能力及应变能力,执行力强。

岗位职责:

1、 负责公司会员客户的开发、洽谈及业务达成工作;

2、 向客户宣传介绍公司的产品和服务,销售公司的产品;

3、 负责客户售前售后的咨询服务工作,收集并反馈客户的意见和建议;

任职要求:

1、20-35周岁,善于学习,沟通能力强;;

2、吃苦耐劳、有良好的团队精神;

3、勤奋、正直、富有开拓精神,热爱销售工作,勇于挑战高薪。

岗位职责:

1、根据公司制定的销售计划,具体执行争取商务、散客客人的销售工作;

2、掌握本地区商务、散客市场动态,定期向店总经理提出销售调研报告;

3、研究市场,预测商情,及时掌握市场动向,协助销售负责人做好促销计划;

4、制定、修改和审核有关报价信、合同及推销信件。认真做好商务、散客档案资料管理工作;

5、定期做出销售计划中所负责部分的执行情况报告,并对计划执行中存在的问题提出意见;

6、按计划走访客户,了解客户对酒店的意见,增强与宾客的的沟通,建立良好的客户关系。

任职资格:

<1、高中以上学历;

2、在酒店及相关行业有3年以上的销售经验;

3、踏实肯干能吃苦,表达能力强,有进取心;

4、良好的仪容仪表和谈吐;

5、具有很强的上进心;

6、有从事酒店前台、销售等工作经历优先。

岗位职责:

1、负责酒店计算机、打印设备、服务器、路由器、电话交换机等设备及耗材管理等设备的维护、管理、故障排除等工作;

2、负责酒店网络安全、权限管理、门禁考勤系统、监控系统等办公系统/软件的日常维护管理;

3、负责办公电脑系统、各类办公软件的安装与维护;

4、负责内部局域网络维护,病毒的查杀,维护局域网系统安全;

5、公司领导安排的其他任务。

任职资格:

1、大学专科及以上学历,计算机应用、网络管理等相关专业;

2、具备2年以上网络管理、服务器网管工作经验,有独立解决问题的能力;

3、熟悉路由器、交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;

4、学习能力强,执行力强,具备良好的服务意识;

5、工作认真、仔细,有强烈的责任感和良好的职业操守。

岗位职责:

1、负责酒店计算机、打印设备、服务器、路由器、电话交换机等设备及耗材管理等设备的维护、管理、故障排除等工作;

2、负责酒店网络安全、权限管理、门禁考勤系统、监控系统等办公系统/软件的日常维护管理;

3、负责办公电脑系统、各类办公软件的安装与维护;

4、负责内部局域网络维护,病毒的查杀,维护局域网系统安全;

5、公司领导安排的其他任务。

任职资格:

1、大学专科及以上学历,计算机应用、网络管理等相关专业;

2、具备2年以上网络管理、服务器网管工作经验,有独立解决问题的能力;

3、熟悉路由器、交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;

4、学习能力强,执行力强,具备良好的服务意识;

5、工作认真、仔细,有强烈的责任感和良好的职业操守。

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